1、技术岗优点
技术岗的工作价值更容易被量化，其价值可以用专业化知识去衡量，也便于管理考核；
工作分工也更加明显，技术人员可以很好地完成自己的职责；
技术人员可以教导新同事，是公司知识储备的重要一部分。
2、技术岗缺点
由于是一般性的技能要求，因此使得这些岗位的扩张性不太强。
很多时候需要长时间地重复同样的工作流程来实现目标。
3、管理岗优势
不需要过多高难度的专业知识即可胜任相应职务
通过正确地规划人员利用效率来实现目标
4、 管理岗劣势
需要有扎实的行业背景或者公司文化理解来胜任各项工作
增长速度不如技术岗快
